# mức lương tối thiểu
Mức tăng lương tối thiểu vùng năm 2019: Có sự chia sẻ với doanh nghiệp
Ông Lê Đình Quảng - Phó trưởng ban Quan hệ lao động (Tổng LĐLĐVN) cho biết, mức tăng lương tối thiểu vùng (LTTV) năm 2019 chưa thực sự đạt được kỳ vọng của Tổng LĐLĐVN và NLĐ, tuy nhiên, đây là việc rất bình thường của quá trình thương lượng LTTV.
Hiệp hội DNNVV Việt Nam kiến nghị giãn tiến độ điều chỉnh mức lương
Theo Hiệp hội DNNVV Việt Nam, cần giãn tiến độ điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng vào sau năm 2019. Theo lập luận của Hiệp hội DNNVV Việt Nam, mức sống tối thiểu là chỉ số động, thay đổi theo thời gian, phụ thuộc vào nhu cầu của từng người và nhóm người theo sự phát triển của kinh tế.
Tăng lương tối thiểu vùng từ 1/1/2026
Ngày 10/11/2025, Chính phủ ban hành Nghị định số 293/2025/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, có hiệu lực từ ngày 1/1/2026, thay thế Nghị định số 74/2024/NĐ-CP.
Từ 1/1/2026: Tăng lương tối thiểu, cán bộ công chức được cộng thêm thu nhập
Bước sang năm 2026, hàng loạt chính sách tiền lương quan trọng chính thức có hiệu lực, tác động trực tiếp tới người lao động, cán bộ công chức, viên chức và đội ngũ y tế. Trong đó, lương tối thiểu tăng từ 250.000 đến 350.000 đồng, thu nhập cán bộ công chức được bổ sung đáng kể, còn bác sĩ mới ra trường được xếp lương từ bậc 2 ngay khi tuyển dụng.